F 0423

Dienstbesprechungen neu gedacht!?

 

Leider ist dieser Kurs bereits ausgebucht. Sie können sich aber gerne per Mail oder Telefon auf die Warteliste setzen lassen.

 

Anerkannt als Bildungszeit gemäß § 11 BiZeitG. Mehr Informationen zum Thema Bildungszeit finden Sie HIER.

 

Ziele:

Das Seminar richtet sich an Teilnehmer*innen, die ihre Fähigkeiten große wie kleine Dienstbesprechungen zu moderieren, auffrischen, gezielt ergänzen  und weiterentwickeln wollen. Es geht darum in herausfordernden oder verfahrenen Situationen die Teilnehmer*innen zu erreichen, zu beteiligen und zu einem positiven Ergebnis zu kommen.

Inhalte und Methoden:

Im ersten Teil tauschen wir uns durch kollegiale Reflexion über die bisher angewendeten Moderationsmethoden aus. Wir finden konkrete Lösungen für Ihre Praxisbeispiele. Anhand dessen erfrischen wir Gelerntes auf oder ergänzen es.

Im zweiten Teil wollen wir einen Schritt zurückgehen und uns fragen, wer, zu welchem Thema an einer Besprechung überhaupt sinnvoll teilnehmen sollte.

Die Idee dabei ist, sich das Team wie eine Rollenbeschreibung für einen einzelnen Mitarbeitenden vorzustellen: Wozu arbeiten genau diese Menschen zusammen? Es gilt den Sinn, die Aufgaben, Erfolgskriterien, Rollen- und Verantwortungsbeschreibungen für das gesamte Team zu definieren.
Anhand dieser Klärung ergibt sich, was für das Gesamtteam sinnvoll ist, und was besser in Kleinteams oder konkret zwischen bestimmten Personen besprochen wird. Und vielleicht ist eine Antwort, dass Ihre große "DB" nur noch 2x im Jahr stattfindet oder rein als Entwicklungsinstrument für das Team dient.

Zielgruppen:

  • Führungskräfte (Führungskräfte )
  • Pädagogische Fachkräfte (Fachübergreifend )

 

Termin:

29.11.2023    9:00 - 16:00

 

Anmeldeschluss:

12.11.2023

Veranstaltungsort:

Kopernikusstraße 23, 10245 Berlin

Teilnahmegebühren:

270,00 € abzüglich 5,00% Rabatt bei Online-Anmeldung

 

Dozent:in:

  • Hartmann, Judith

    Seit 20 Jahren Beratung von Führungskräfte und Teams im sozialen Bereich, insbesondere Kitas zur Entwicklung und Potenzialentfaltung mit dem Anliegen, den Einzelnen zu bewegen Veränderung zu wagen und so das System zu verändern. In ihre Begeisterung für die Entwicklung von Berufswegen, Führungskompetenzen und lebendigen Teams lässt sie ihr Know-how als Diplom-Volkswirtin, systemische Beraterin, Business Coach, Trainerin sozialer Kompetenzen sowie ihre eigenen Erfahrungen als Unternehmensberaterin  einfließen und arbeitet mit systemisch-lösungsorientierten, Körper- und gestaltbasierten methodischen Grundlagen

     

Teilnehmer:innen:

max. 12

Ansprechpartner:in:

Monika Rüdisser
Telefon: 030 347476171
E-Mail: fortbildung@paedalogik.de