Führungskräfteausbildung

Modulare Fortbildung für Führungskräfte mit Option zur Zertifizierung
oder Sie wählen einen unserer Kurse für Führungskräfte:



Führungskräfte

* Kurse mit dieser Kennzeichnung sind anerkannt als Bildungsurlaub gemäß § 11 BiUrlG. Mehr Informationen zum Thema Bildungsurlaub finden Sie HIER

F 0419 Moderationstechniken für Dienstbesprechungen*
Die Teilnehmer*innen erlernen wie sie mit Freude und Spaß leiten, wie sie gelassener auf Einwände reagieren können, wie alle am Gespräch beteiligt werden können, wie am Ende alle wissen, worum es geht und welche Ergebnisse erabeitet wurden. Mit einer zielgerichteten und klaren Moderation von Dienstbesprechungen werden sie viel Energie freisetzen für die gemeinsame Arbeit. Sie erhöhen die Akzeptanz der Ergebnisse und lernen den Fokus der Besprechung zu halten.
Kursbeginn ist am 30.1.2019 9:00, Anmeldung bitte bis 1.1.2019

Ü 0319 Break the Ice - Warm-ups and Chill-outs für jeden Anlass*
Die Teilnehmer*innen lernen über den Spaß am Spielerischen wie man sich gegenseitig kennenlernen, Neugierde und Kreativita¨t wecken, Mut machen sich zu zeigen und Vertrauen schaffen kann. Wie können Selbst- und Fremdwahrnehmung und Achtsamkeit und Ko¨rpergefu¨hl unterstützt werden und durch die Erfahrung von Pulsation, Rhythmus und Bewegung und Kommunikation in der Gruppe vertieft werden.
Kursbeginn ist am 19.2.2019 9:00, Anmeldung bitte bis 19.1.2019

F 0519 Gesundheit und Leistungsfähigkeit stärken (Modul A)*
Die Teilnehmer*innen setzen sich persönlich mit dem Thema Zeit auseinander, überprüfen ihr eigenes Selbst- und Zeitmanagement und erkunden Aufgaben, Gestaltungsräume und Grenzen von Leitung bzgl. der Leistungsfähigkeit und Gesunderhaltung von Team und Leitung. Sie schärfen ihren Blick auf die Zeitkultur in der eigenen Organisation. Sie finden eine Balance von Engagement und Selbstfürsorge. Das Seminar ist Teil der modularen Führungskräfte-Ausbildung. Alle 6 Seminare können unabhängig und flexibel gebucht werden. Nach Besuch der gesamten Reihe und der Präsentation eines Praxisprojektes kann das Zertifikat „Führungskräfte-Ausbildung“ erworben werden. www.paedalogik.de/index.php?page=fuehrungskraefteausbildung
Kursbeginn ist am 25.2.2019 9:00, Anmeldung bitte bis 31.12.2018

K 0319 Kita als weltoffenes Dorf - weil es ums Ganze geht*
Die Teilnehmer*innen erlangen viel kreatives Handwerkszeug dazu, wie die Kita als Ganzes gedacht, beschrieben und für alle Beteiligten sinnvoll weiterentwickelt werden kann. Dabei erlernen sie einen entspannten Blick auf das Einzelne - und dennoch auf das Ganze zu bewahren.
Kursbeginn ist am 14.3.2019 9:00, Anmeldung bitte bis 14.2.2019

F 0319 Grundlagen der Betriebswirtschaft*
Die Teilnehmer*innen lernen Grundbegriffe und Aufgaben der Betriebswirtschaftslehre kennen und verstehen. Es erfolgt ein Einblick in die verschiedenen Teilbereiche der Betriebswirtschaft und die Darstellung der jeweiligen Bedeutung der einzelnen Themen. Darüber hinaus werden betriebswirtschaftliche Zusammenhänge dargestellt und ein Ausblick auf weitere Anwendungsmöglichkeiten gegeben. Die Inhalte werden mit einem Praxisbezug in Hinblick auf die Zielgruppe hinterlegt, so dass die Führungskräfte nach diesem Seminar betriebswirtschaftliche  Prozesse im Unternehmen besser einschätzen und bewerten können.
Kursbeginn ist am 18.3.2019 9:00, Anmeldung bitte bis 18.2.2019

F 1319 Konfliktmanagement (Modul E)*
Führungskräfte sind die ersten Ansprechpartner/-innen, wenn Konflikte im Team unlösbar erscheinen. Die Teilnehmer/-innen lernen in diesem Seminar die einzelnen Schritte der Konfliktlösung (Mediation) kennen und üben diese an praktischen Beispielen aus dem Arbeitsalltag. Sie gewinnen Sicherheit in der Vermittlung im Konflikt. Sie klären ihre unterschiedlichen Rollen als Leiter/-in und Vermittler/-in. Das Seminar ist Teil der modularen Führungskräfte-Ausbildung. Alle 6 Seminare können unabhängig und flexibel gebucht werden. Nach Besuch der gesamten Reihe und der Präsentation eines Praxisprojektes kann das Zertifikat „Führungskräfte-Ausbildung“ erworben werden. www.paedalogik.de/index.php?page=fuehrungskraefteausbildung
Kursbeginn ist am 27.5.2019 9:00, Anmeldung bitte bis 31.12.2018

F 0619 Führungskompetenzen erweitern - Menschen gewinnen - wertschätzend führen*
Die Teilnehmer*innen lernen, ihren Mitarbeiter*innen den Rahmen für Sicherheit und Enfaltungsmöglichkeiten zu schaffen, indem sie klare und transparente Entscheidungen treffen. Sie stärken die eigene Führungskompetenz durch klare und wertschätzende Kommunikation und erweitern Ihre Konfliktlösungsfähigkeiten.
Kursbeginn ist am 4.9.2019 9:00

K 0419 Projektarbeit als kreative Lernreise*
Die Teilnehmer*innen erlangen in diesem Seminar viel methodisches Handwerkszeug und Inspiration für die gelungene Projektarbeit mit Kindern. Sie lernen zudem ein Projekt von einem kleinen Programm oder einer Kette an Angeboten zu unterscheiden.
Kursbeginn ist am 26.9.2019 9:00, Anmeldung bitte bis 26.8.2019

F 1419 Teams entwickeln (Modul F)*
 Die Teilnehmer*innen lernen in diesem Seminar Teamentwicklungsprozesse professionell zu begleiten. Sie erhalten theoretisches Hintergrundwissen über Teamprozesse. Sie reflektieren die Möglichkeiten aber auch die Grenzen der Einflussnahme auf die Entwicklung von Teams durch die Leitung. Sie lernen konkrete Teamentwicklungsmethoden kennen und probieren sie aus. www.paedalogik.de/index.php?page=fuehrungskraefteausbildung
Kursbeginn ist am 24.10.2019 9:00, Anmeldung bitte bis 31.12.2018

F 0219 Systeme verstehen, Veränderungen gestalten. Eine Einführung in die systemische Organisationsentwicklung*
Die Teilnehmer*innen erhalten Einblick in das Verständnis und die Arbeitsweise Systemischer Organisationsentwicklung. Sie machen sich mit den verschiedenen Phasen von Veränderungen vertraut und lernen, welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen, damit Veränderungsprozesse die Chance des Gelingens bekommen. Die Teilnehmer*innen üben systemische Sichtweisen und erproben verschiedenen Methoden und Werkzeuge.
Kursbeginn ist am 31.10.2019 9:00, Anmeldung bitte bis 30.9.2019

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